H&Hホットメルト接着フィルム:新入社員向けの研修を手配する
当社では、入社したばかりの営業担当者向けに製品研修を実施します。まず、各部門の責任者が簡単な製品研修を行い、製品の用途について基本的な理解を深めます。その後、新入社員は工場に3ヶ月間派遣され、最前線で深く学び、製品の設備、技術、研究開発について習得します。
当社では、新入社員が会社の社員寮に入居できるよう手配し、社員食堂も完備しています。社員に快適な生活環境を提供するとともに、工場内で製品について学び、各製品の製造工程、どの設備が主にどの製品を製造しているか、1台の設備で1日に何個の完成品を生産できるかなどを理解していただきます。これらの知識を習得することで、お客様との製品や納期に関するやり取りにおいて円滑な対応が可能となり、プロ意識を発揮し、お客様と当社への信頼を築くことができます。
同時に、販売スタッフに製品の具体的なプロセスを調査・開発させる必要もあります。各開発者が異なる製品を担当しているため、各製品の用途は異なります。製品の具体的な用途と注意事項を徹底的に理解する必要があります。これには専門知識が必要です。工場で一連のプロセスを学び、各製品の用途と製品特性を理解し、工場に何台の装置があり、各装置がどのような品質の製品を作っているかを理解し、R&DとQCに従って製品を開発し、製品を改善し、製品を検査する方法を学びます。上海マーケティングセンターに戻った後、部門長が彼に対して製品評価を行い、彼の不足している部分についてさらにトレーニングを提供し、製品に対する理解を深めました。
投稿日時: 2021年8月25日



